时间铭记奋斗的步伐
岁月雕琢拼搏的轨迹
在守护患者健康的道路上
我们又并肩走过一年
回望2024
医院于变局中破浪，在挑战下领航
让我们一起回顾这一年
共同走过的历程
党建领航
凝心聚力汇集发展力量
以多样化载体形式完成党纪学习教育，压实党风廉政主体责任。开展行风效能检查，党员示范作用凸显，内科一党支部获建德市“三强”示范党支部，2名党员获评建德市双优排头兵。全年收到感谢信192封，锦旗159面。
锚定目标
三甲创建扎实落地
以三甲创建为总目标、以国考冲A为指挥棒，在杭州市卫健委组织下每月召开三甲推进会，对标对表研究对策，梳理指标查改差距。完善落实各项管理办法，以DRG、MDT查房、四级手术专项核查等为抓手，定期对技术病种、单病种等进行管理考核，加快技术能力提升。
内修外炼
学科技术不断登高
打造名医名科名院，推进五大中心建设，顺利通过国家级创伤中心、杭州市县域急诊急救三大中心评审。肿瘤科、肛肠科、胸外科等7个浙大二院名医工作室落户医院。浙大二院在我院派驻常驻专家12人，周末专家近500人次，涵盖近30个专科。成功开展脊柱侧弯精准矫形术、立体定向放射治疗技术、左心耳封堵术等新技术新项目30余项。
规范高效
精细化管理提升效能
紧握国考、DRG精细化管理的指挥棒，推进全面预算管理，实施DRG专项考核方案，上线DRG运营管理系统，推进各项管理优化举措落地。这一年来，在全院医务人员的不懈努力下，医院跑出了高质量发展的“加速度”，各项医疗指标实现了新突破，总诊疗人次、出院人次、手术量等核心指标较去年有明显增长，医院运营持续优化，药品及耗材管理更加规范，医疗服务能力再登高。
筑巢引凤
人才梯队日益强大
2024年医院新招聘员工75人，其中高级职称2人，学科带头人1人，硕士研究生45人。聘任硕士生导师9名。同时，通过选送青年骨干人员到上级医院进修培训，开展青年员工理论和操作三基比武等各类比武竞赛提升员工能力水平。
深耕不辍
学术名片增光添彩
揭牌成为杭州师范大学第三临床医学院。顺利通过器械类GCP评审并成功开展首个GCP项目。申报各级各类课题120余项，成功立项课题63项。发表中英文期刊论文102篇，其中SCI论文12篇。成功获批软著1项。举办第七届新安重症论坛、第九届浙西心脏论坛等省市级继续医学教育项目13项，医院科研教学水平和品牌影响力持续提升。
东西帮扶
志愿服务走深走实
东西部帮扶显成效，派出专家团队前往西藏那曲开展公益筛查义诊，完成了6批次56名杭州市揭榜援藏医疗公益项目的西藏患者手术治疗工作。外派2名医疗骨干前往乡城开展帮扶工作。落地泰隆慈善基金会“健康乡村”项目，为困难患者提供帮助。全年共开展大型义诊及健康讲座50余场，派出专家300余人次，覆盖全市各偏远村镇群众3万余人。医院41名健康村长走村入户服务累计200余次。全院员工志愿服务时长累计达8000余小时。
高光时刻
这些荣誉有你一份
这一年，满满的“荣誉墙”上有了更多奋斗的印记，医院成功创建了国家级创伤中心，在国家、省市级各类大赛中收获硕果，获公立医院医疗质量安全提升征集展示活动典型案例、改善医疗服务全国县市医院擂台赛全国最佳示范奖、健康县域大会全国改善医疗服务奖、中国县域医院智慧创新奖等。院感、药事、麻醉、护理专业获评市级优秀质控中心。护理、设备质控中心获杭州市质控中心考核第一名。全院团体和个人总计100余项省市各级荣誉也激励全体建医人不忘初心，为人民健康事业做出更大贡献。
关心关爱
打造医院家文化
在护士节、医师节、520关心关爱职工日等节日为职工送上慰问祝福，提升员工幸福感。完成“建医家人健康卡”员工家属体检工作，首次举办员工子女暑托班、“端午糕中”员工子女高考祝福活动。举办了五四青年节系列竞赛比武活动、首届建医好声音歌唱比赛、端午集市美食嘉年华、职工趣味运动会等文体活动，提升员工凝聚力。
快马加鞭
二期工程建设提速
医院二期工程建设是医院发展的重要里程碑，医院倒排计划、严密施工，统筹一二期一体化运营需求，全面推进二期工程项目实施推进，今年已完成工程竣工验收，预计2025年上半年搬迁试运行，为三甲创建提供硬件保障。
雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。建德医院的2024年是稳扎稳打、夯实基础的一年，也是开拓进取、向质图新的一年。
站在新年新起点，医院将继续逐光前行，以接续奋斗的昂扬姿态，以清廉精诚的仁心仁术，以优质高效的医疗服务，砥砺前行，奋楫扬帆，共绘三甲绮美画卷，不断满足患者的医疗服务需求。